马来西亚最新的底薪标准
最低薪资分阶段调整至 RM1700
- 马来西亚最低薪资将分两个阶段实施调整至每月 RM1700
第一阶段（2025年2月1日起）
- 适用于拥有 5 名或以上员工的雇主
- 以及从事专业活动的雇主
- 最低薪资调整至 RM1700/月
第二阶段（2025年8月1日起）
- 所有雇主（不论公司规模）必须执行 RM1700/月最低薪资标准
适用范围
- 适用于全职员工
- 兼职员工
- 外籍劳工
- 不包括：
- 家庭佣工（Domestic Workers）
- 学徒（Apprentices）
薪资计算方式
- 最低薪资不包括：
- 津贴（Allowance）
- 奖金（Bonus）
- 其他额外福利
违规后果
- 雇主违反最低薪资规定可能面临：
- RM1,000 至 RM20,000 罚款
- 或最长 5 年监禁
- 或两者兼施